CONSAE – Consultoria de Assuntos Educacionais

Área: Ensino Superior.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: Belo Horizonte – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Tiago Muriel, Carolina Ribeiro Cardoso, Abigail França Ribeiro.

Marca Corporativa

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visão, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Marca Empreendimentos

CONSAE

Marca Empreendimentos

CONSAE

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visão, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

CRÔMIC

Área: Indústria calçadista.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: Nova Serrana – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Júnior Silva, Moacir Silva, Thamiris Fernanda, Lilian Couto e Paola Menezes.

Marca Corporativa: CRÔMIC.

Marca de Produto: Tênis CRÔMIC. Tênis CRÔMIC Aerobase.

Experiência de Marca: Feira Francal 2011 – São Paulo – Brasil.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Marca Empreendimentos

Crômic

Marca Empreendimentos

Crômic

Designlândia

Grupo Dimensão

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

Gestão do Design.

Dito Italiano

Área: Etnopsicanálise.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: Belo Horizonte – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Bernadette Biaggi, Camilla Biaggi Alvarenga, Rodrigo Domusci, Sandro Benigno.

Marca Corporativa: Istituto Biaggi. Acibra. Comites.

Marca de Produto: Dito Italiano.V Festa da Itália de Belo Horizonte.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visão, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Diretriz Institucional:
Elaborada para organizar o discurso da marca e permitir sua percepção junto aos diversos públicos de interesse. Aborda a reputação e a imagem institucional da organização.

Marca Empreendimentos.

Marca Empreendimentos

Istituto Biaggi

Plasmid

Acibra

Comites

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visão, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Institucional:
Organização do discurso da marca para permitir sua correta percepção junto aos diversos públicos de interesse. Abordagem sobre a reputação e a imagem institucional da organização.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

Gestão do Design.

Gestão Istitucional.

Biaggi Migrante

Área: Psicanálise. Étnopsicanálise..

Atuação da marca: Brasil, Itália.

Origem: Belo Horizonte – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Bernadette Biaggi, Camilla Biaggi Alvarenga.

Marca Corporativa: Istituto Biaggi.

Marca de Produto: Projeto Migrante.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Diretriz Institucional:
Elaborada para organizar o discurso da marca e permitir sua percepção junto aos diversos públicos de interesse. Aborda a reputação e a imagem institucional da organização.

Diretriz Jurídica:
Direcionada à oferta de proteção e legitimação da marca. Está ligada ao direito de marca e propriedade industrial.

Marca Empreendimentos

Marca Empreendimentos

Istituto Biaggi

Elaimar facas

Gráfica Orion

Imprebel

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Institucional:
Organização do discurso da marca para permitir sua correta percepção junto aos diversos públicos de interesse. Abordagem sobre a reputação e a imagem institucional da organização.

Jurídico:
Proteção e legitimação da marca. Uso dos direitos de marca e propriedade industrial.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

Gestão do Design.

Gestão Istitucional.

Gestão Jurídica.

CRÔMIC

Área: Indústria calçadista.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: Nova Serrana – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Júnior Silva, Moacir Silva, Thamiris Fernanda e Lilian Couto.

Marca Corporativa: CRÔMIC.

Marca de Produto: Tênis CRÔMIC. Tênis CRÔMIC Aerobase.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Marca Empreendimentos

Crômic

Marca Empreendimentos

Crômic

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

Gestão do Design.

Carlotta

Área: Design e produção de jóias.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: São Paulo – SP – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Carlotta Carvalho, Christiane Carvalho, Silvia Neri.

Marca Corporativa: Carlotta.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Marca Empreendimentos

Marca Empreendimentos

Carlotta

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Design.

AIX Home Têxtil

Área: Indústria Têxtil. Home Têxtil.

Atuação da marca: Brasil.

Origem: Belo Horizonte – Minas Gerais – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Walter Euler.

Marca Corporativa: AIX Home Têxtil.

Marca de Produto: Colcha matelada, bouti.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Posicionamento de marca e competitividade:
Seu objetivo é oferecer um correto posicionamento orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Marca Empreendimentos

AIX Home Têxtil

Marca Empreendimentos

Aix Home Têxtil

Gráfica Orion

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Posicionamento de marca e competitividade:
Orientado às capacidades produtivas da cadeia de valor da empresa.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Posicionamento de marca e Competitividade.

Gestão do Design.

FIH2 – Festival Internacional de Hip Hop

Área: Festival, concurso, dança Hip Hop.

Atuação da marca: Brasil, Argentina, Espanha.

Origem: Curitiba – Paraná – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Octávio Nassur, Elisângela Menezes, Renato Dolabella.

Marca Corporativa: Dance & Concept.

Marca de Produto: FIH2 – Festival Internacional de Hip Hop.

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa Diretriz propõe a análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Diretriz Jurídica:
Direcionada à oferta de proteção e legitimação da marca. Está ligada ao direito de marca e propriedade industrial.

Marca Empreendimentos

Marca Empreendimentos

Dance & Concept

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Jurídico:
Proteção e legitimação da marca. Uso dos direitos de marca e propriedade industrial.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Design.

Gestão Jurídica.

Dance & Concept

Área: Entretenimento, eventos, espetáculos, dança.

Atuação da marca: Brasil, Argentina, Espanha, EUA.

Origem: Curitiba – Paraná – Brasil

André Martins Cardoso, Leonardo Martins Cardoso, Octávio Nassur, Elisângela Menezes, Renato Dolabella.

Marca Corporativa: Dance & Concept

Diretriz da Identidade Organizacional:
Essa diretriz propõe a análise da capacidade organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca sejam alcançados alinhando visão, missão e valores ao discurso da marca.

Diretriz do Design:
Criar, entender, explorar a linguagem e o potencial simbólico da marca. Desenvolver sua interface e favorecer a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Diretriz Jurídica:
Direcionada à oferta de proteção e legitimação da marca. Está ligada ao direito de marca e propriedade industrial.

Marca Empreendimentos

Marca Empreendimentos

Dance & Concept

Elaimar facas

Identidade organizacional:
Análise da capacidade Organizacional para que os objetivos relacionados à entrega da promessa de marca fossem alcançados alinhando visao, missão e valores ao discurso da marca.

Design:
Criação, entendimento e exploração da linguagem e do potencial simbólico da marca. Desenvolvimento de interface e favorecendo a experiência, o relacionamento e o consumo da marca.

Jurídico:
Proteção e legitimação da marca. Uso dos direitos de marca e propriedade industrial.

Gestão de Identidade Organizacional.

Gestão do Design.

Gestão Jurídica.